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发表于 2025-7-21 15:46:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
2025年7月21日15:36:49
天籁人力资源管理系统HRIS项目(贺祯祯)
上周计划:完成合同原型评审并按意见修改,暂不导入开发;按计划编制考勤与流程原型。
实际完成:7月16号(周三)完成第一版合同管理原型评审,按评审意见修改原型。
本周计划:本周四完成修改后原型确认,周五导入开发;持续规划薪资、绩效模块。

售前工作(王译羚)
上周计划:某中学生涯规划、心理咨询室方案、报价;消防街景系统方案。
实际完成:同仁临时项目清单、某师范院校标书(已流标,重新招标)。
本周计划:重新编写流标的某师范院校标书;本周五前完成贵州致胜学校标书。

养老项目(李诗怡)
上周计划:子女端原型设计、适老化改造模块功能规划。
实际完成:子女端移动端原型设计(30个页面),优化机构信息字段。
本周计划:周一完成肖总对接,商讨本周规划内容。

养老项目(侯俊杰)
上周计划:养老规划剩余70%原型设计。
实际完成:养老规划剩余70%原型设计。
本周计划:完成养老规划原型评审;完成功能名称、分类与角色权限梳理(二维表);养老补助业务规划。


经验分享:
每次客户沟通(需求沟通、产品评审、交付)会议必须有记录,并梳理成电子文本发客户沟通群。
项目需求与功能迭代开发推进按周为单位进行推进。
项目需要按阶段交付,让项目进入良性循环。

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